Un luogo di lavoro che vale la pena attendere con entusiasmo

Quando Mohamad Issa parla di ciò che lo rende felice di venire al lavoro ogni giorno, non inizia dalla tecnologia. Parla delle persone che lo circondano. “Vediamo i nostri colleghi più di quanto vediamo le nostre famiglie, quindi per me era molto importante lavorare con persone che mi piacciono”, afferma. “Non potrò mai ringraziare abbastanza il nostro team per il supporto che ho ricevuto da quando sono arrivato.”

Originario del Libano, ha studiato ingegneria meccanica e ha acquisito la sua prima esperienza pratica durante un tirocinio incentrato sull’assemblaggio di motori e sulla progettazione di tettoie. Dopo la laurea, è passato alla gestione operativa e logistica prima di proseguire la sua carriera nella regione del Golfo. Basato principalmente negli Emirati Arabi Uniti, ha trascorso quattro anni lavorando nel microtunneling e nelle infrastrutture per edifici alti.

Mohamad si è trasferito in Germania nel 2023 e si è unito a Exyte poco dopo. Il portfolio progetti dell’azienda ha inizialmente attirato la sua attenzione, ma è stato durante il processo di colloquio che ha iniziato a vedere Exyte come il posto giusto per il suo futuro. “Durante il colloquio era chiaro che Exyte fosse la scelta giusta per dove mi immaginavo”, ricorda.

Nessuna giornata lavorativa tipica

Oggi, Mohamad Issa fa parte di un team specializzato nella produzione modulare e offsite di cleanroom, insieme alla ricerca e sviluppo di nuove tecnologie. Per lui e i suoi colleghi non esiste una giornata o una settimana tipica.

Il loro lavoro può portarli dalla preparazione di proposte di progetto e dalla discussione delle fasi iniziali dei progetti con i clienti al supporto della produzione, costruzione e installazione di sistemi modulari di cleanroom. In altri giorni, possono dedicarsi alla ricerca e al collaudo di nuove tecnologie oppure partecipare a fiere per presentare il loro lavoro e conoscere gli ultimi sviluppi del mercato.

Questa varietà è una delle cose che Mohamad apprezza del suo ruolo. Il suo lavoro comprende lo sviluppo di concetti modulari di cleanroom e l’utilizzo di strumenti di digital twin e visualizzazione. È inoltre coinvolto nella realtà virtuale ed estesa per la pianificazione e costruzione di strutture Biopharma e Life Sciences, nonché nella scansione 3D dei siti e nell’integrazione di robotica e intelligenza artificiale nelle applicazioni biofarmaceutiche.

Per lui, tuttavia, anche la tecnologia più entusiasmante dipende dalle persone che la sviluppano. Apprezza il fatto di far parte di un team in cui i colleghi condividono le proprie conoscenze, si supportano a vicenda e lavorano insieme per trasformare nuove idee in soluzioni utili. “L’ambiente di lavoro e l’atmosfera che mi circonda sono ciò che apprezzo di più”, afferma. “Le persone con cui lavoro e la loro competenza mi aiutano a sfruttare meglio le mie conoscenze. Insieme, possiamo sostenere il progresso dell’azienda così come il nostro.”

Trovare il lato divertente nelle nuove idee

Una delle parti più gratificanti del ruolo di Mohamad Issa è portare una nuova idea sul tavolo. Potrebbe risolvere un problema tecnico, migliorare un flusso di lavoro o offrire un modo migliore di svolgere un processo. Non tutte le idee funzionano al primo tentativo, ma per lui questo fa parte dell’esperienza. “Vedere nuove idee prendere forma nella pratica è la parte più divertente”, dice. “Anche se un test non va a buon fine, è comunque divertente migliorarlo, provarlo di nuovo e continuare a tentare.”

Un progetto che avrà sempre un posto speciale per lui è stato un grande progetto biofarmaceutico nella Germania orientale. È stato il suo primo progetto commerciale in Exyte e la sua introduzione ai più ampi team di progetto e costruzione dell’azienda. Essere coinvolto fin dall’inizio gli ha dato la possibilità di vedere come ExyCell, la soluzione modulare cleanroom di Exyte per Biopharma e Life Sciences, sia passata dallo sviluppo alla sua prima applicazione commerciale.

Il progetto è stato memorabile non solo per la tecnologia coinvolta. Ha anche segnato l’inizio dei rapporti di lavoro che hanno plasmato l’esperienza di Mohamad in Exyte.

Supportato fin dall’inizio

Da quando è entrato in Exyte, Mohamad Issa è passato dal lavorare con applicazioni ingegneristiche più convenzionali ad approcci in costante evoluzione che spesso richiedono nuovi modi di pensare. Descrive l’esperienza come una “curva di apprendimento in continua evoluzione”, con poco spazio per una zona di comfort fissa.

È stato un cambiamento significativo, ma non uno che abbia dovuto affrontare da solo. È particolarmente grato ai colleghi e ai manager che lo hanno aiutato a trovare il suo posto nel team e continuano a supportarlo nel suo lavoro quotidiano.

“Mi hanno aiutato enormemente e ci sono stati fin dall’inizio”, afferma. “Continuano a esserci giorno dopo giorno, sia nel lavoro che svolgiamo sia nelle nostre interazioni quotidiane. Questo ha portato un grande valore per me, professionalmente e personalmente.”

Questo supporto diventa ancora più significativo durante i periodi impegnativi. Il lavoro di Mohamad può comportare lunghi periodi lontano da casa, mentre i progetti portano con sé sfide tecniche e la pressione di consegnare rapidamente. Avere colleghi di cui gli piace sinceramente la compagnia e di cui si fida rende questi periodi più facili e aiuta a mantenere un’atmosfera positiva, anche quando il lavoro è difficile.

Per Mohamad, essere felice al lavoro non è qualcosa da prendere alla leggera. Trovare un posto in cui potesse essere felice è stato un aspetto importante nella scelta del passo successivo della sua carriera. Oggi, questa felicità deriva non solo dal lavoro in sé, ma anche dal vedere ogni giorno le persone con cui gli piace lavorare. “Mi sveglio e sono felice di essere qui. Sono sinceramente felice di venire al lavoro, qualunque cosa mi riservi la giornata”, dice. “Anche quando ci sono sfide extra, sono felice di vedere ogni giorno le persone con cui lavoro. Questo dice tutto.”