Julian Weir,環境、健康與安全(EHS)副總裁

為什麼要在工作場所安全的背景下談論心理健康? 

Julian Weir:當前的日常生活充滿了不確定性,受到經濟、技術和更廣泛的社會全球發展的影響。隨著不確定性增加,我們的心理健康壓力也隨之增加。在工作場所和家庭生活中,我們四分之一的人在工作生涯中的某個時刻會遇到心理健康問題。認識到這一點有助於人們理解情感健康與他們安全、自信地工作的能力密切相關。 

人們可以採取的第一步是什麼? 

檢視自己。進行那場對話。我還好嗎?我還在掌控之中嗎?我能否放慢腳步並冷靜下來?感到不安完全沒問題。而且可以尋求幫助。一小段反思的時間可以表明是時候放慢腳步、尋求支持或休息了。早期反思自己的模式不是弱點的表現,而是個人責任的表現。 

來自 Exyte 在東北亞地區項目的安全與心理健康洞察 

 

在世界安全與健康日,Exyte 將焦點放在東北亞地區。原因很明顯:該地區在 Exyte 的全球業務中始終展現出最強的安全表現之一。東北亞的項目團隊並未因此而自滿,而是持續反思安全的成功因素,以及隱藏的風險可能在哪裡出現。 

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